このような場合失業手当てはもらえるのでしょうか?質問ご覧頂きありがとうございます。今現在建築会社専門の派遣会社に所属しているのですが、もう派遣として生活していることが苦となり、来年2月の契約更新の際に
辞めようと思っています。
私は新卒で派遣会社の正社員として入り、現在2社目の会社に行っています。
1社目の会社は営業の方から「今あなたに見合う会社がないのでとりあえずココに行ってほしい」と言われ、何もわからないまま行きました。そこでは残業や休日出勤が多く、精神・体力面共に限界となり「もう限界です。変えてもらえないなら辞職させて下さい」と言いました。
初めはもう他にないからと言っていたのに、とりあえず見つかったから来月から行ってね!と言われ今その会社に行っています。
ここまで営業のいいなりにずるずる来てしまったのですが、自分でももう辞めたほうがいいと決断しました。
派遣元からは退職金出ないよと言われてしまい、自分が納得の行くような所に派遣もされなかったのにあんまりじゃないかと最近思っています。
でも派遣会社に入ったのだからしょうがないのかな・・とも思います。
私の場合失業保険はもらえないのでしょうか?
また派遣会社からお金をもらえることはあるのでしょうか?
なにかいいアドバイスがありましたら、よろしくお願い致します。
辞めようと思っています。
私は新卒で派遣会社の正社員として入り、現在2社目の会社に行っています。
1社目の会社は営業の方から「今あなたに見合う会社がないのでとりあえずココに行ってほしい」と言われ、何もわからないまま行きました。そこでは残業や休日出勤が多く、精神・体力面共に限界となり「もう限界です。変えてもらえないなら辞職させて下さい」と言いました。
初めはもう他にないからと言っていたのに、とりあえず見つかったから来月から行ってね!と言われ今その会社に行っています。
ここまで営業のいいなりにずるずる来てしまったのですが、自分でももう辞めたほうがいいと決断しました。
派遣元からは退職金出ないよと言われてしまい、自分が納得の行くような所に派遣もされなかったのにあんまりじゃないかと最近思っています。
でも派遣会社に入ったのだからしょうがないのかな・・とも思います。
私の場合失業保険はもらえないのでしょうか?
また派遣会社からお金をもらえることはあるのでしょうか?
なにかいいアドバイスがありましたら、よろしくお願い致します。
一つ確認ですが失業保険には加入しているのですよね?
であれば支給はされますが自己都合退社であれば待機期間は3ヶ月です。
解雇という形であれば待機期間7日間で支給にはなりますが、支給されるまでには1ヶ月以上掛かると
思っていたほうが良いです。
新卒で2年目という事はまだまだお若いので、退職したらすぐに次を見つけるつもりで
とりあえず申請しておきましょう。
失業保険は、勤務先(この場合は派遣元かな?)からもらった雇用保険被保険者証(細長い紙)
が、退職後にハローワークに行って離職の手続きをし、離職票を交付する手続きをとり、それがあなたの
手元に来てからあなたがハローワークに行って手続きをし、それから待機期間が始まります。
退職してから3ヶ月ではなくあくまでも手続きしてから3ヶ月です。
会社の手続きが遅くなればなるほど支給も遅れますのでしっかり会社に話をしておいた方が
良いと思います。
であれば支給はされますが自己都合退社であれば待機期間は3ヶ月です。
解雇という形であれば待機期間7日間で支給にはなりますが、支給されるまでには1ヶ月以上掛かると
思っていたほうが良いです。
新卒で2年目という事はまだまだお若いので、退職したらすぐに次を見つけるつもりで
とりあえず申請しておきましょう。
失業保険は、勤務先(この場合は派遣元かな?)からもらった雇用保険被保険者証(細長い紙)
が、退職後にハローワークに行って離職の手続きをし、離職票を交付する手続きをとり、それがあなたの
手元に来てからあなたがハローワークに行って手続きをし、それから待機期間が始まります。
退職してから3ヶ月ではなくあくまでも手続きしてから3ヶ月です。
会社の手続きが遅くなればなるほど支給も遅れますのでしっかり会社に話をしておいた方が
良いと思います。
失業保険の再開について教えてください。
失業保険受給中に就職しましたが1ヶ月未満で退職しました。
失業保険を再開にするにあたり退職した会社から必要書類はもらってあります。
ハローワークに手続きに行きますが、
再開した失業保険は
失業(退職)した日からの分が対象になるのでしょうか。
再開の手続きに行った日からでしょうか。
失業保険受給中に就職しましたが1ヶ月未満で退職しました。
失業保険を再開にするにあたり退職した会社から必要書類はもらってあります。
ハローワークに手続きに行きますが、
再開した失業保険は
失業(退職)した日からの分が対象になるのでしょうか。
再開の手続きに行った日からでしょうか。
退職日でしょう。でも、すぐに辞めた会社での加入期間は一ヶ月未満ですからカウントされず、雇用保険料は、僅かですが掛け捨てになります。再び雇用保険の世話になるなら、すぐ辞めた会社の離職票が必要です。
今月末で会社都合の為退職します。会社都合の場合,自己都合と違って 失業保険の支給が早いと聞いたのですが。。。
手続きをしてから支給までどのくらいかかりますか?
それと,4/15以降~バィトをしようと思ってます。
支給されるまでの間にバィトをしてしまうと支給取消になりますよね?
詳しい方 教えて下さい
手続きをしてから支給までどのくらいかかりますか?
それと,4/15以降~バィトをしようと思ってます。
支給されるまでの間にバィトをしてしまうと支給取消になりますよね?
詳しい方 教えて下さい
会社都合(自己退職じゃない)の場合は離職日から1週間ほどで会社から離職票が届きます。それを持ってハローワークに行って下さい。行った日から初め、7日間の待機期間に入ります。それを経て初回認定日(ハローワークが指定した日)に行き、数日後に支給されます。貴方の場合だったら、ハローワークに行った日から1ヶ月くらいで支給されますよ。失業保険支給期間にバイトをして、認定日に申告しないでバレた場合は支給日数が全て停止され、また支給された額の3倍返しの罰則があります。
仕事を辞めて、引越しを考えています。
8月で退職し、実家の近くに部屋を借りようと思うのですが、失業保険をもらう予定の人では入居の審査が下りませんか?
体調が悪いため、すぐには就職を考えていないので、失業保険と貯金で生活しようと思っています。
8月で退職し、実家の近くに部屋を借りようと思うのですが、失業保険をもらう予定の人では入居の審査が下りませんか?
体調が悪いため、すぐには就職を考えていないので、失業保険と貯金で生活しようと思っています。
少なくとも、うちではダメです
失業保険は期間が限られているので。
実家の近くに借りると言わずに、実家にしばらく置いてもらえばいかがですか?
失業保険は期間が限られているので。
実家の近くに借りると言わずに、実家にしばらく置いてもらえばいかがですか?
失業保険給付の条件(求職活動について)
ハローワーク内に置いてあった、他企業が実施するセミナー告知のチラシを見て、(チラシには主催はハロワと書いてあります)
来月そのセミナーに参加しますが、来週離職票と求職登録をしにハローワークへ行きます。
おそらく、待機期間?というものは今月中になると思いますが、セミナー参加は来月です(もう申し込みは済んでます)
給付条件が待機期間中に最低2回の求職活動とありますが、まだ申し込み段階のセミナー(開催前)はその回数には含まれないですか?
ちなみに申し込みは受理され、セミナー参加は一応確定してます。
色々勉強したいのですが、訓練や資格講座などは全て外れ、こういったセミナーに参加するほかありません。
また、待機期間前に参加したセミナー等も回数に入りますか?既にいくつか受けています。
また、求職登録後はどのようにハローワークを利用すればよいのでしょうか?
ハローワークの利用をしたことがなくまるで解りません・・・
ハローワーク内に置いてあった、他企業が実施するセミナー告知のチラシを見て、(チラシには主催はハロワと書いてあります)
来月そのセミナーに参加しますが、来週離職票と求職登録をしにハローワークへ行きます。
おそらく、待機期間?というものは今月中になると思いますが、セミナー参加は来月です(もう申し込みは済んでます)
給付条件が待機期間中に最低2回の求職活動とありますが、まだ申し込み段階のセミナー(開催前)はその回数には含まれないですか?
ちなみに申し込みは受理され、セミナー参加は一応確定してます。
色々勉強したいのですが、訓練や資格講座などは全て外れ、こういったセミナーに参加するほかありません。
また、待機期間前に参加したセミナー等も回数に入りますか?既にいくつか受けています。
また、求職登録後はどのようにハローワークを利用すればよいのでしょうか?
ハローワークの利用をしたことがなくまるで解りません・・・
手続き前からあれこれ考えることはありません。離職票を提出したら初回講習(雇用保険の説明会)が2週間程度後に指定されますので、そこでの説明で大方理解できますしそこからでも全然遅くありませんから。。因みに初回講習も求職活動として回数に加わりますし、HWの自己検索機(PC)で閲覧して受付にその表示を説明会で受ける受給資格者証(写真を貼ってあるカード)を提出すれば、ゴム印が押されますので、それが求職活動となります。セミナーについてももちろん活動になるので、今後のあなたの指定される認定日に提出する失業認定申告書に書いて提出すれば問題ありません。
会社をリストラになり質問したいことがあります。
会社から失業保険をいただきながら内職をすることは可能なのでしょうか?
もしも可能であればいくらぐらいまで稼ぐことは可能なのですか?
ちなみに、失業保険でもらえる額が4万~5万になっております。
会社から失業保険をいただきながら内職をすることは可能なのでしょうか?
もしも可能であればいくらぐらいまで稼ぐことは可能なのですか?
ちなみに、失業保険でもらえる額が4万~5万になっております。
デタラメ回答に気をつけましょう。
雇用保険は会社側からの支給では有りません。
雇用保険は福祉制度での社会保障ですから、厳しい生活を強要するものではないので、収入を得てはいけない規則は有りません。
就職したら打ち切られますが、アルバイト程度なら収入を得るのは自由です。
いくらまでかは全国のハローワークで同一基準ではないとの話も有るので、問い合わせましょう。
雇用保険は会社側からの支給では有りません。
雇用保険は福祉制度での社会保障ですから、厳しい生活を強要するものではないので、収入を得てはいけない規則は有りません。
就職したら打ち切られますが、アルバイト程度なら収入を得るのは自由です。
いくらまでかは全国のハローワークで同一基準ではないとの話も有るので、問い合わせましょう。
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