失業保険について質問です。僕もお金が貯まれば実家を出る予定ですが、こんな弟を残して親と住ませて大丈夫かなくらい思ってます。

「世の中のせいで無理」という方への質問・・・・・
「いま100年に一度の不景気だから、なにやっても無理なんだよ」と仰る方が多くいるようですので、
どうして無理なのか質問したいのですが・・・・・

「週休3日、4日だ」「正社員カットだ、どうしょうもない」
という方は、
毎日夜中まで職探しとか副業探しとかしたのでしょうか？
EXCELデータ入力在宅ワークとか、アフィリエイト、アドセンスとか、ネット・ショップとか、ネットを血眼になって職探しをしたのでしょうか？
今、人手不足の業界も多いのはご存知のはずですが。
便所掃除のデリバリ・アルバイトでも、
ドブさらいでも、
時給800円のカタモミとか足裏マッサとか、
何でもできると思うのですが。
シルバー人材センターで働く人もいるので、
５０代だからという理由はないと思います。

有効求人倍率が2倍なら、
2社面接に行ったのか？
2社だめなら、10社50社100社行ったのか？
週2社廻れば（失業保険が出る間の）1年で100社近く面接できると思います。
何度行ってもダメなら、自分は何がウィーク・ポイントなのか？判断しやすくなると思います。

判断できたら、それに対応できるはずです。
それでもどうしてもダメというなら、
1年後2年後を見据えて、
スキル・アップとか資格所得、業界の研究、など努力はしているのでしょうか？

それらに取り組んでいたら、「何をしてもダメだ」といってるヒマがないと思うのですが・・・・・

体力が持たないというなら、1年間ぐらいは毎日ユンケルでも飲み続けてがんばればいいのではないか？

今、過去最高の業績を挙げている会社はたくさんあります。
「ユニクロ」「ニトリ」「1000円理髪店」などは、過去最高の業績です。

はたして、世の中のせいでダメなのか？

いったい何がダメなのか？

晩酌をしながらバラエティーを見ながら、何を思っているのか？

「万策尽きた」「万事窮す」という方は、
はたして万策・万事だったのか？
一策か二策ではなかったのか？

それらのことを考慮して「ダメなんだよ」という方がいらっしゃったら教えていただきたいのですが・・・・・

自分もまだ考えが至らなかったのかもしれませんので、再考してみる必要があります。

（P．S．幸い当社の社員は全員一生懸命働いてくれて、業績は向上しています。）

あなたは社長さん？当社の社員が一生懸命働いてくれたおかげで…なんておかしな発言はやめて下さい。世の中にはいくら一生懸命働いても親会社が沈めば下請けさんも当然沈む。幸いあなたの会社は（業種内容）にもよりますが打撃のない職種なんですね。少なくとも車関係ではないですよね？一年も面接受けるなんて気が狂いますよ。生活かかってる方は得に無理だと思います。奥さん、子供を養っていかなくてはいけないし、そんなにゆっくり探していられないですよ。それでもとやかく言うのであれば、今仕事を探してる方をあなたの会社に入れてあげて下さい。長々とすいません。意味が違ったら申し訳ありません。

失業保険について質問です。
妊娠や出産のために会社を辞めた場合、
失業手当はもらえないのでしょうか？

また、専業主婦の場合、旦那さんの会社の社会保険扶養家族のまま、
手当てはもらえないのですか？？

＞妊娠や出産のために会社を辞めた場合、失業手当はもらえないのでしょうか？
雇用保険では失業給付金受給資格者の要件の一つに「働く意思と能力」が備わっていることを定めております。この場合の能力とは、心身共に労働が可能であることを指します、出産を控えている場合、能力があるとは認定されません。

＞専業主婦の場合、旦那さんの会社の・・・・手当てはもらえないのですか？？
健康保険の被扶養者は、年間収入が130万円未満でなくてはなりません。失業給付金は収入の対処となり、1日の基本手当を1年間継続して受給した場合の金額が130万円以上となってはいけません。（1年間継続するものと判断します）

娘がアルバイトとして仕事に着きましたが、この会社の条件は雇用保険のみありますが、他はありません。
昨年途中で仕事やめ、休業中でしたので、国民年金の請求がきましたが、収入が一定の金額に満たない
と
市役所の言うと証明提出で免除されました。約半年間は前の仕事先で社会保険に加入していましたが、１０ヶ月
の雇用ですので失業保険はもらえませんでした。今後このまま勤めるには国民年金に加入すべきですか？また健康保険
は親の扶養扱いでかけてもらっていますが、これも扶養を離れたら個々の加入しないといけないとおもいますが、収入の
ガイドラインはどのぐらいですか？教えて下さい、宜しくお願い致します。

国民年金保険料免除の所得基準は世帯構成（住民票上同じ住所）により金額が異なります。なおこの金額は世帯全員の合計の所得金額です。

4人世帯（夫妻と子２人）
全額免除162万円３／４免除230万円半額免除282万円 1/4免除335万円

2人世帯（夫妻）
全額免除92万円３／４免除142万円半額免除195万円 1/4免除247万円

単身世帯
全額免除57万円３／４免除93万円半額免除141万円 1/4免除189万円

なお、お子さんが30才未満の場合は若年者納付猶予（将来の年金額には反映されないが、25年（300月）払わないとともらえない年金納付期間の月数には反映される）という制度があります。免除のような世帯全員の所得合計ではなく、お子さんの収入だけで57万円以下なら該当します。この期間は年金全額納付しなくてもよい期間です。しかし年金額に反映されないので、10年間のうちに支払うように年金事務所では指導しています。

兄弟って・・・長文ですが・・・
みなさん兄弟とは仲がいいですか？？

僕は２６歳、弟は２３歳です！
弟とは実家に同居しながら２、３年ろくに会話もしてません。。
毎日顔は見るんですが話すコトがないんです。。
とゆーか・・・話したくないって言うのが本音ですかね・・・

弟は今は不景気で仕事を解雇され、失業保険で生活しているみたいです。。

するコトがないみたいで昼間はパチンコ行くか、夜は朝方４時くらいまで
パソコンやゲームをして起きています。。

なんか・・・はっきり言って存在がうっとうしいです。。

帰って来ても玄関の電気を消さない。（消すときもあるらしい）
ご飯の時、クチャクチャ音を立てる。
仕事を真剣に探しているように見えない（聞いたわけではありませんが・・・）
ニートのくせにご飯食べた後の食器洗いすらしない。
親に対しての言葉遣いがよくない（話かけられても小声、適当）
みんなが静かに寝たい夜中に風呂に入る（もっと早く入れるのに・・・）

など、親に完全に頼りきったと言うか・・・甘いんです。。

僕もお金が貯まれば実家を出る予定ですが、こんな弟を残して
親と住ませて大丈夫かなくらい思ってます。。

どっか消えればいいのに・・・。

みなさんの兄弟はどうですか？？

困った弟さんだね。でも、解雇せざるをえない社会って物にも、責任があるね。本気で、職を探してるのかも知れない。でも、なかなか、皆職探しで苦労しています。そう簡単にはいかない苦境の中、弟さんも、パチンコや、ゲームで、気を紛らしているのかも。お兄さんも、親身に成って、弟さんの就職活動を応援してあげたら、如何ですか？私の知り合いで、ある温泉センターの食堂で、料理長をしていた人が、小さな村が、大きな市と、合併を期に、経営が変わって、リニューアルする事になり、又、使って貰えるか、不安の中、どうにか使って貰える事になり、新しい食堂で、メニュー作りから、新しく来た人に、仕事を教え込み、営業を開始して、数ヶ月、突然の首切りに合いました。奥さんと、幼い子供２人を抱えて途方にくれておりましたが、半年くらいしてようやく職が見つかり、同じ様な職場で、働き始めましたが、立地条件の悪い所で、お客さんが少なく、いつ「来なくて良いよ」と、言われるか分からない状況の中、お勤めしています。あなたの弟さんも、きっと、職が見つかれば、生活が、改善されるのでしょうね。親と一緒だから、あまり危機感がないのかも、わかりませんね。

私は自営業のうちなので、国保に入ってます。
仕事をやめて失業保険を3月からもらえることになりました。
今年の8月に結婚するので、旦那の会社は社会保険なのでそちらに入ろうと思ってます
。
扶養のほうには入れるのでしょうか？
ちなみに失業保険でもらえる額は月12万ほどです。

雇用保険の基本手当(失業保険金)を３月から受給して８月の時点で受給完了していれば、特に収入がなければご主人の健康保険の被扶養者になることができます。しかし、８月以降も雇用保険の基本手当を受給していますと、原則的には年収換算で１３０万円以上ですと、被扶養者にはなれませんが、基本手当も９月とか１０月で受給が終わりなら、その書類のコピーをご主人の会社経由で協会けんぽなり、健保組合に提出されれば被保険者になることができると思います。詳しくは年金事務所または健保組合にご確認ください。